VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Boj o nemocnici dále trvá

Ve funkci je jen pár dní, ale ihned se pouští do práce. A rovnou do jednoho z nejtěžších úkolů. Nový orlovský starosta Miroslav Chlubna už má za sebou tento týden další jednání na kraji kvůli záchraně místní nemocnice. Orlovská radnice nyní dokonce hledá nové lékaře a sestry. Jenže konečné rozhodnutí je na zřizovateli nemocnice, tedy Krajském úřadu MS kraje. 

10.11.2018
SDÍLEJ:

Orlovská nemocnice. Foto: Tomáš Januszek

Rozhodnutí padne 13. prosince na krajském zastupitelstvu. „Kraj operuje tím, že nejde o peníze, ale o nedostatek personálu. Chybí lékaři a zdravotní sestry,“ říká starosta Orlové Miroslav Chlubna a dodává, že kraj přislíbil, že pokud město sežene lékaře pro místní špitál, je ochoten zvážit její zachování. „Budeme jednat s lékaři a pokusíme se udělat všechno pro to, abychom zrušení nemocnice zabránili, i když to nebude snadné. Současně žádáme všechny Orlovany o pomoc. Pokud kdokoliv z našich občanů nebo jejich příbuzných či známých ví o lékařích či sestrách, kteří by měli zájem pracovat v orlovské části nemocnice, budeme moc rádi,“ říká dále starosta.

„Jde nám o zachování nemocnice a o zajištění kvalitních služeb v tomto zařízení,“ zdůraznil dále.

Samotný kraj (MSK) říká, že na zmíněném jednání se na toto téma zástupci Orlové ptali a šlo o jeden z bodů. Ovšem… „Krajské nemocnice se dlouhodobě potýkají s výraznými finančními problémy, nedostatek personálu je však větší komplikací. Největší problémy jsou zejména v okrese Karviná, obrovským problémem je také přetěžování stávajícího personálu,“ uvádí mluvčí MSK Nikol Birklenová, která dodává: „Nemocnice v Orlové je součástí personální unie, která zahrnuje i nemocnice v Karviné a v Havířově. A krajské zdravotnictví musí zřizovatel vnímat komplexně, tzn., personální situaci není možné v dané lokalitě posuzovat odděleně.“

SPOJOVÁNÍ…

Kraj tak dále naznačuje, že nepovažuje za vhodné provozovat v krátké dojezdové vzdálenosti myšlen bývalý okres Karviná a tři zmíněné špitály identická oddělení. „Logicky se nabízí možnost spojení oddělení do větších celků a potřebná personální stabilizace,“ zní další krajské vyjádření.

PROTESTY

Optimalizace krajských nemocnic se týká celého regionu, v Orlové šlo o jedny z nejcitelnějších změn. Původně měly proběhnout do konce roku. V Orlové jde konkrétně o konec interny a její přesun do Karviné, postupně by pak skončila i další lůžková oddělení, z nemocnice by se stalo velké centrum tzv. následné péče a LDN.

Zachovány by byla ambulance, pohotovost, lékárna. Optimalizace byla po protestech orlovských obyvatel odložená na červen roku 2019. Po protestech vznikla i pracovní skupina, která dané kroky opět posuzovala, ta má nyní v listopadu předložit své stanovisko Výboru zdravotní a preventivní péče zastupitelstva kraje, poté se s ní seznámí i rada kraje.

„Zastupitelstvo kraje bude následně o výstupech z pracovní skupiny informováno s doporučením vzít je na vědomí,“ doplnila k situaci před prosincovým hlasováním mluvčí MSK.

Město Orlová vydalo k situaci tiskovou zprávu, kde rovněž píše, že s přesuny oddělení a personálu daných nemocnic nesouhlasí ani tamní zaměstnanci.

„Znovu upozorňujeme, že personál lékařský i nelékařský, především interního a ortopedického oddělení odmítá přejít do karvinské části nemocnice. Upozorňujeme, že vzhledem k personálnímu stavu na některých odděleních nemocnice v Karviné-Ráji a Havířově nebude zajištěna potřebná zdravotní péče v okrese,“ uvádějí společně v této zprávě Lenka Oparjuková za Lékařskou odborovou komoru, Iveta Weisserová za Unii sester a Denisa Stolarczyková za OSZSP ČR.

Autor: Richard Kutěj

10.11.2018 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Zdravotnictví - Zdravotnictví Pracovníci přímé obslužné péče v 15 000 Kč Ošetřovatelé v oblasti pobytové péče PRACOVNÍK V SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Třísměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 15000 kč, mzda max. 22000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: KO: Mgr. Žaludová Pavla, tel. 553 797 082, e-mail: reditel@seniorcentrumslavkov.cz., SOU, praxe nerozhoduje, požadujeme bezúhonnost. Mzda od 15 000 do 22 000 Kč podle délky praxe, 3 - směnný provoz (práce také o víkendu). Nabízíme příjemné prostředí, 5 týdnú dovolené, závodní stravování, příspěvek na dovolenou., Pracoviště Slavkov, nástup dle dohody.. Pracoviště: Domov pro seniory seniorcentrum slavkov, příspěvková organizace, Zámecká, č.p. 66, 747 57 Slavkov u Opavy. Informace: Pavla Žaludová, +420 553 797 082. Výroba - Výroba Montážní dělník 15 000 Kč Montážní dělníci výrobků z kartonu a papíru dělník ve výrobě - strojník. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Třísměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 15000 kč, mzda max. 30000 kč. Volných pracovních míst: 4. Poznámka: KO: Milan Chovanec, tel. 606 638 134. Životopis zašlete na e-mail: zivotopis@melecky.cz, SOU/SŠ ve strojírenském oboru, praxe v obsluze jednoduchých CNC strojů, praxe v obsluze papírenských strojů, kontinuálních linek výhodou, aktivní přístup k práci, samostatnost, důslednost., Pracoviště Vítkov, nástup ihned., Náplň práce: osbluha zpracovatelských papírenských strojů, výroba papírenských produktů.. Pracoviště: Melecky a.s., Čermenská, č.p. 910, 749 01 Vítkov 1. Informace: Milan Chovanec, +420 606 638 134. Technika a elektrotechnika - Technika a elektrotechnika Projektant ve 23 000 Kč Inženýři elektronici projektanti, konstruktéři ELEKTROPROJEKTANT/-KA STROJÍRENSKÝCH ZAŘÍZENÍ. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 23000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: SŠ/VŠ vzdělání v oboru elektrotechnika, praxe na obdobné pozici, znalost oblasti návrhu napájení, ovládání, jištění, pohonové techniky a aplikací (motor-měnič), znalost SW pro elektrotechnické projektování - EPLAN, dobrá znalost MS Office, dobré analytické schopnosti, aktivní znalost ruského a anglického jazyka, ŘP sk. B, samostatnost a pečlivost, technické myšlení, odolnost vůči stresu, komunikativnost, časová flexibilita, nadšení pro týmovou práci. Mzda od 23.000 Kč, motivační finanční ohodnocení, flexibilní pracovní doba, zaměstnanecké benefity, nástup ihned. KO: Otoupalová Denisa DiS., tel. 553 759 727, životopis zašlete na e-mail: d.otoupalova@prestar.cz. Nahlášeno: 2.3.2015, aktualizace 3.12.2015.. Pracoviště: Prestar, s. r. o., Vávrovická, č.p. 287, 747 07 Opava 7. Informace: Denisa Otoupalová, . Administrativa - Certifikovaný pracovník 25 000 Kč Centrální výběrová řízení a.s. Stabilní, velká společnost, se stovkami zaměstnanců, s profesionálním přístupem a zázemím, hledá pracovníky pro vyplňování přihlášek do výběrových řízení domácností. Práce v terénu i v kanceláři. Rozsáhlý motivační program a odměny. Možnost rychlého kariérního růstu. Program na osobní rozvoj a vzdělávání zdarma. Služební vozidlo i pro soukromé účely. Práce pro teamové hráče a pro ty, kteří se baví v dobrém kolektivu.

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Cesta opavských basketbalistů do Bonnu.

Torzo opavské sestavy prohrálo v Bonnu

Ilustrační foto

Zima se blíží, v kraji už sněžilo

Hasiči v Hlučíně zachránili ze stromu bezmocného havrana

Hlučín - K neobvyklému případu záchrany zvířat vyjížděli v úterý 20. listopadu dopoledne hlučínští profesionální hasiči.

Opavu večer čeká zápas v Bonnu

Dnes od dvaceti hodin čeká opavské basketbalisty další zápas Ligy mistrů v německém Bonnu.

Vyhrajte lístky na novou pohádku Čertí brko

Deník ve spolupráci se Cinestar Opava vyhlašuje soutěž o rodinné vstupné (čtyři lístky) na Dětskou neděli.

Ostravu musíme porazit, ať je klid, hlásí Martin Gniadek

Opava - Trápí se, v poslední době jim to nejde. Úřadující basketbalový vicemistr z Opavy prohrál v sobotu v Pardubicích. Od Beksy chytil stovku, výsledek 100:55 vypadá na první pohled děsivě.

DALŠÍ ČLÁNKY Z RUBRIKY

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

https info

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT